
Відбулось засідання «круглого столу», присвяченого Всесвітньому дню дій за гідну працю та Міжнародному дню боротьби з бідністю.
11 жовтня 2023 року заступник голови облдержадміністрації Євген Мироненко та заступник директора Департаменту соціального захисту населення облдержадміністрації Вікторія Герасименко взяли участь у засіданні «круглого столу», який організовано Запорізькою обласною радою профспілок та присвячено Всесвітньому дню дій за гідну працю та Міжнародному дню боротьби з бідністю.
Під час засідання було зазначено, що теми гідної праці та боротьби з бідністю залишаються вкрай важливими та актуальними як для нашої області, так і для країни в цілому. Особливо гостро це відчувається в умовах воєнного стану, оскільки бідність – це не лише соціальна, але ще й економічна категорія. А, отже, залежить від обсягу виробництва, рівня зайнятості, індексу інфляції та реальної заробітної плати тощо.
Також було зауважено, що до лютого 2022 року за рівнем середньомісячної заробітної плати працівників наша область стабільно посідала 4-5 місце в рейтингу регіонів країни. І це завдяки підприємствам енергетики, добувної промисловості та металургії.
На жаль, на цей час внаслідок збройної агресії існує низка проблем, які ускладнюють роботу підприємств промислового комплексу області: логістичні обмеження, дефіцит окремих товарно-матеріальних цінностей, необхідних для здійснення виробничої діяльності, зупинка розрахунків у зв'язку з воєнними діями та відсутність надходжень від покупців.
Внаслідок зменшення обсягів промислового виробництва на значній кількості підприємств промислового комплексу спостерігалося скорочення розміру середньомісячної заробітної плати.
При цьому згідно даних моніторингу створення нових робочих місць, що узагальнюється органами Пенсійного фонду України відповідно до наказу Міністерства соціальної політики України від 23.09.2013 № 611 на основі поданої звітності страхувальників, найбільша частка створених нових робочих місць у юридичних осіб – це робочі місця із заробітною платою, що не перевищує розмір мінімальної – майже 65 %.
Частка створених нових робочих місць у юридичних осіб із заробітною платою більше однієї, але менше трьох мінімальних заробітних плат становила 30 %, більше або на рівні трьох мінімальних заробітних плат – лише 5 %.
Актуальною також залишається проблема несвоєчасної виплати заробітної плати.
Так, станом на 01.09.2023 до органів статистики про заборгованість із заробітної плати прозвітувало 21 підприємство області на суму 117 млн грн.
Оскільки, запорукою прийняття збалансованих рішень щодо вирішення низки нагальних питань, запобігання суспільним конфліктам та забезпечення соціальної стабільності є соціальний діалог, в області продовжує діяти обласна тристороння соціально-економічна рада, спеціальна обласна комісія для вжиття заходів щодо запобігання різкому зростанню безробіття під час масового вивільнення працівників та обласна комісія з питань погашення заборгованості із заробітної плати.